ICF Tech Hungary
About the company
Our story
- 1997Megalakul az ICF anyavállalata, az ICF Technology Inc.
- 199919 munkavállaló
- 2002Új Seattle-i iroda
- 201070 munkavállaló
- 201210 millió regisztrált felhasználó világszerte
- 2015Megnyílik a holland divízió
- 2016300+ munkavállaló
- 2017Megnyílik a román divízió
- 2019Megnyílik a magyarországi divízió
- 2021500+ munkavállaló globálisan és 200+ millió látogató világszerte
Office address
Budapest, Pauler u. 6, 1013 MagyarországWhat makes our product special
Our product
Online streaming platform és fizetési megoldások
Az ICF Tech Hungary élő tartalmak, közel valós idejű online streamelésére alkalmas rendszert és online fizetési megoldásokat fejlesztő cég. Halózatunkban napi több, mint 200 millió látogató élvezi a napi 5 TB-nyi feltöltött tartalmat. Célunk, hogy a rendszereink bármilyen eszközözön, a világ bármely pontján magas minőségben legyenek elérhetőek.
Company values
Life with us
Lightning round
- Nyakkendő vagy rövidnadrág?
- Rövidnadrág (de a nyakkendő sem tilos)
- Mac vagy PC
- Választható
- Átlag életkor?
- Fiatalos gondolkodásúak vagyunk :)
Trainings and workshops
Vezetőinket rendszeresen eddzük belső készségfejlesztő képzésekkel; fejlesztő kollégáinkat pedig Udemy hozzáféréssel, angol tanfolyammal és igény szerint in-house workshop-okkal is támogatjuk.
How can the employees affect the company’s life?
A vezetőség nyílt és transzparens kommunikációja miatt a kollégák nap mint nap bátran megoszthatják a véleményüket, ötleteiket. A negyedéves elégedettségmérésen pedig ezt anonim módon is meg tudják tenni. Legutóbbi elégedettségmérésünkön 5/4,56-os értéket adtak a kollégák arra, hogy mennyire szeretik a munkájukat.
Why we love our office
- A 2020-ban felújított közösségi terek barátságos, családias munkakörnyezetet biztosítanak
- Kellemes környezetben tudjuk eltölteni a szüneteket, miközben kávézunk, ebédelünk és beszélgetünk
- Könnyű megközelíthetőség
- A team-ek külön irodákban vannak, nincs open office
Office photo
What would I miss if I left
Szabad kéz és felelősség. Közös ötletelések, startup-feelingű R&D projektek. Odaadó, kompetens kollégák. Tér, amit kapsz, ha szívvel-lélekkel alkotsz.
Dzsáni
domain lead
Favourite thing in the office
Personal qualities we appreciate
- Proactivity, hand-on mentality, solution-oriented attitude
- Openness towards American mentality
- Humour, team-player
- Professional mindset
- Good communication skills
Which celebrity would your company be?
Keanu Reeves - High-Tech
Recommend to your friends!
A streaming ipar lehetőségei
Péntek délután az irodában :)
Kollégáink mondták
,,Az első perctől kezdve szeretek az ICF-nél dolgozni, az emberek barátságosak, fiatalosak és nagyon segítőkészek. A cég fejlődés szempontjából minden téren adhat tapasztalatot, a széleskörű technológiák és más-más területek által. Ha az embernek kedve van valami újat tanulni, szinte bármikor dolgozhat másik témában."
Kollégáink mondták
,,Egy szuper csapat részesévé válhattam, barátságos légkör és fesztelen hangulat vár mindig az irodában. Érdekes és kihívásokkal teli, nemzetközi projekteken dolgozunk, korszerű technológiákat felhasználva. A csapatokban mindenkit bevonnak a tervezésbe és mindig meghallgatják az ötleteket, így bátorítva az aktív hozzájárulást. Mióta itt dolgozom, nyugodt szívvel mondhatom ki: Szeretem a munkámat!"
Kollégáink mondták
- az egész cégnél tudatosan kerüljük a túlbonyolított megoldásokat (overengineering kizárva) tehát minden pont annyira szofisztikált, amennyire indokolt
- lehetőség van az adott feladathoz a legjobban passzoló technológiát/programozási nyelvet használni
- gyakorlatilag a világon használt top technológiák és legnépszerűbb nyelvek mindegyikével dolgozhatsz
Pony Panic
XIX. Simonyi Conference
Our favorite digital solution
Milyen benefiteket adunk?
- Cég által finanszírozott 1-on-1 angol kurzus heti rendszerességgel, anyanyelvi tanárokkal
- Választható Medicover egészségbiztosítást, vagy All You Can Move Sportpass
- Kedvezményes magánfogászati ellátás a MindentMent fogászati rendelőiben
- Havi csapatépítő budget
- Negyedéves, céges szintű csapatépítők/rendezvények
Blog