close
slide image 1
slide image 2
slide image 3
slide image 4
slide image 5
slide image 6
1 / 6
MiniCRMBudapest, Madách Imre út 13, 1075 Hungary

Backend fejlesztő

Senior |Full-time |IT Development |Budapest
Salary range
Not provided
Job details
Application deadline
Save job
Receive job notificationsSubscribe and we’ll let you know if there’s a job opening!
Job info

About the job

#OOP #JavaSE/Kotlin

Tudom, mit érzel. Egy újabb álláshirdetés, ami leírja, milyen szuper a csapat, már csak te hiányzol, nagyon izgalmas és fontos munkád lesz stb. De mitől lesz ez más, mint a többi? Honnan tudhatod, hogy ez az, amit keresel? Legyen attól más, hogy hagyjuk a mellébeszélést és konkrétan leírom, mi a helyzet.

Salary range

Salary rangeNot provided

Work schedule

Weekly working hours
Core time10:00 - 16:00

Responsibilities

Scrum csapatban dolgozhatsz egy új "Mini" terméken

Technologies and tools

Slack |Jira |GitHub |Kotlin

Professional skills

  • erősen típusos OO nyelv5 / 5
  • Java SE vagy Kotlin4 / 5
  • webes technológiák3 / 5

Qualifications

ComputingNo qualification required

Language skills

EnglishBasic Level

Recommend to your friends!

Send the link

Personal skills

Team player |Motivated |Growth mindset |Jófej |Képes döntéseket hozni

Your future colleagues

Ipacs Dávid
Utasi Mátyás
Jámbor Tímea
Zöldy Tamás
Marjai Ádám

Ideális jelölt ismérvei

Legalább 3-5 éves fejlesztői tapasztalat valamilyen erősen típusos Objektum Orientált nyelvben.

Legalább 2-3 év Java SE vagy Kotlin tapasztalat.

Webes technológiákban való jártasság.

Motivált. Szeretünk jó dolgokat csinálni, pláne így együtt, szeress alkotni.

Growth Mindset. Csillogó szemmel találjuk ki, hogyan lehet megcsinálni, ne azt hogy miért nem lehet.

Plusz, a soft-skillek:

Van amiben ne légy kompromisszumképes. Ismerd fel, hol kell remeket nyújtani, hol elég az elfogadható. Mindig kell kompromisszumokat kötni, csak nem mindegy, hol és milyet.

Legyél jófej. Ez egy jó kis csapat, szeretnénk veled is jól érezni magunkat :)

Inkább kérj elnézést, mint engedélyt. Hozz döntéseket, amíg azt jószándék vezérli, soha senki nem fog megszólni érte, akár jó akár rossz döntés volt.

Ideális jelölt ismérvei

Csapatjátékos. Agilis csapatokban dolgozik nálunk együtt a frontend és backend fejlesztő a UX és UI designer, a teszter és a termékmenedzser. A csapat közösen dolgozik a sztorik a megvalósításán, sok személyes egyeztetéssel a végső cél elérése érdekében.

Előnyt jelent, de nem feltétel

  • Kotlin tapasztalat
  • Ktor keretrendszerben szerzett tapasztalat
  • PHP 7
  • DDD
  • Otthoni hobby project. Nekünk mind van, mert szeretünk programozni, kipróbálni új technológiákat, megtanulni olyan dolgokat is, amire a munkában épp nincs lehetőség és a legjobb: megosztani a többiekkel.


Miért csatlakozz hozzánk?

Van fizetés, a bérsávok nálunk “mastery” alapon képződnek. A tudást, fejlődést értékeljük, szóval ahogy lépkedsz felfelé a saját kis ösvényeden, mi ezt honoráljuk.

Van egy nagyon stabil és támogató cég mögöttünk, amin belül a termékfejlesztés csapata igazi önálló/önvezető kreatív csapat, amolyan mini-startupként működik.

Ezekre szinte mind igaz, hogy lehet és lesz is sokkal jobb, gyere és szállj fel a szekérre!


Miért csatlakozz hozzánk?

Van termék (MiniCRM), sok felhasználóval, sok tervvel. Ehhez kapcsolódó új terméken fogsz majd dolgozni. Tök jó, van saját termék, saját vízió/misszió, nem kell havonta projekt jellegűen teljesen más dolgokon dolgozni.

Van valódi agilitás (Scrum, Kanban), jelenleg 2 scrum csapat fejleszti a MiniCRM-et, most rakjuk össze a harmadikat és jön a többi utána. Gyere, élvezd az igazi esszenciális agilist, és segíts sprintről sprintre jobbá tenni.

Amit kínálunk

Kibontakozási lehetőséget. A fejlesztési döntések a fejlesztő csapat kezében vannak. Győzz meg minket arról, mi lenne a jó, és csináljuk úgy!

Kiszámítható környezetet. Lassan 10 éve csináljuk, nem holnap lesz vége.

A világ közepén. Az iroda Budapest szívében (Madách Trade Center, a Gozsdu Udvarban a Deák tértől 3 perc séta)

About the company

Our story

  • 2008-02Elindult a MiniCRM Bt. 5 fővel
  • 2010-01Piacra dobtuk a MiniCRM rendszert
  • 2012-07MiniCRM Zrt. megalapítása
  • 2014-07Magyar Telekom: legjobb üzleti alkalmazás díj
  • 2015-03Nagyobb irodába költöztünk
  • 2015-03Romániai piacra lépés
  • 2018-07Több, mint 1000 cég használja a MiniCRM-et
  • 2020-08Deloitte Fast 500 rangsorban az EMEA régió 3. leggyorsabban növekvő magyar technológiai cége vagyunk
  • 2020-11Szerethető Munkahely lettünk a Dreamjobs-on (is) :)
  • 2021-11Újra elnyertük a Szerethető Munkahelyek díjat
  • 2022-02Bekerültünk az 1000 leggyorsabban növekvő európai cég közé a Financial Times rangsorolása szerint
  • 2023-02Több, mint 2000 cég használja a termékünket

What makes our product special

CRM |SaaS |Market leader software |Multilingual |User friendly |felhőalapú |Saját fejlesztés |Könnyen implementálható |Integrációk / API

Our product

MiniCRM


Cégünk 14 éves múltra tekint vissza, így ma már több mint 2000 magyar és román KKV használja.A MiniCRM nem csupán egy szoftver, hanem egy dinamikus partner, mely aktívan részt vesz a vállalatok fejlődésében. Rugalmasan igazodik az ügyfelek változó elvárásaihoz, és mindig készen áll arra, hogy segítse a vállalkozásokat azáltal, hogy hatékonyabbá teszi mindennapi tevékenységeiket.

Product video

Product video

Company values

Dog-Friendly
Family-friendly
Diverse
Eco-friendly
Social responsibility
Home Office opportunity
Remote Work opportunity
Health conscious
Age doesn't matter

Follow us

Life with us

Appreciating each other!

Év dolgozói - A kiemelkedő teljesítményt nyújtó kollégákat minden évben díjazzuk.

Appreciating each other!

Lojalitási szabadság - A cégnél töltött évek után a kollégák extra szabadnapokban részesülnek.

Appreciating each other!

Évfordulós ajándékok - Minden kollégánkat meglepjük az évfordulójuk alkalmából egy személyre szabott virtuális képeslappal.

Lightning round

Mac vagy PC
Amit választunk
Hobbi?
Közös játék+sörözés online
Nyakkendő vagy rövidnadrág?
Lássuk a lábszárakat

Trainings and workshops

Munkaidőnk egy részét szakmai továbbfejlődésnek szenteljük: részt veszünk konferenciákon, belső tréningeken, folyamatosan bővítjük könyvtárunkat, tudásmenedzsmenttel szervezeti szinten foglalkozunk.

How can the employees affect the company’s life?

Rendszeresen tartunk MINEVENT - Open Hour-okat, ahol szabadon beszélgetünk céget érintő témákról és változásokról. Dolgozói elégedettségméréseket is gyakran végzünk, mert mindenki véleménye számít.

Why we love our office

A Madách Trade Center-ben vagyunk, ami könnyen megközelíthető tömegközlekedéssel, ha pedig biciklivel jársz, az irodaház tárolójában biztonságban lesz a bringád. Bármikor leheveredhetünk egy kanapéra vagy babzsákra dolgozni és mindig van hely egy közös társasozáshoz is.

2020. márciusa óta igyekszünk az otthoni irodáinkat is ennyire kellemessé tenni.

Office photo

What would I miss if I left

A csapat hiányozna a legjobban, velük mindig jó hangulatban telik a munka. Imádom, hogy a változatos feladatok miatt egyáltalán nem unalmasak a hétköznapok.

Kéringer-Szabó Kitti

Onboarding tanácsadó team leader

Favourite thing in the office

Personal qualities we appreciate

Nem várod másoktól az utasítást, mert van kedved gondolkodni és rendszeresen készre szállítod a feladatokat (Getting Things Done)

A munkahelyről

Átlag életkor

35

Fiú/lány arány

54/38

Kollégák Magyarországon/Romániában

60/32

Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül?Online/offline társasjátékok (Skribbl, Among us, Aranyásók), közös sörözés, kávézás.

Ló nem volt

Kultúránk

Légy része közösségünknek, élvezd a napot, végezz kivételes munkát, dolgozz a legjobb terméken, kísérletezz, ügyelj a részletekre, légy jó az emberekkel, hallgasd meg őket, feltételezd, hogy mindenki más is a legjobb tudása szerint végzi munkáját. Mondj igazat, néha fogadd el, hogy nem értünk egyet. Légy pozitív hatással a világra, viszonozz, és mindig tanulj.

Alapértékeink

Gondolkodásmód. Folyamatosan fejlődök. Az életem a komfortzónám végén kezdődik.

Belső motiváció. Olyan dolgokat csinálok, amelyekben hiszek. Az hajt előre, hogy szeretem amit csinálok és hiszek benne.

Integritás. Őszinte, nyitott, etikus és tisztességes vagyok. Az emberek bíznak abban, hogy betartom a szavamat.

Öntudatosság. Képes vagyok megérteni milyen hatással vagyok másokra, használom erősségeimet, látom gyengéimet.

Így segít a MiniCRM

Így segít a MiniCRM

Team rules

A jó hangulat garantált ;)

@BP HR team

Karácsonyi csomagolás RO

A távolság nem akadály

"Tegyél jót"angyalkák munkában

Pihentető kreativitás

A Product team egy része @Cluj

Kommunikációs tréning

Pajamas Day @Cluj

Szeretjük az almát :)

Board game party

Our Covid-19 Experience

Egy nap alatt a teljes cég átállt home office-ra.

Our Covid-19 Experience

Harcoltunk a karanténkilókkal. Csapatépítő kihívásokkal tartottuk mozgásban a kollégákat. ;)

Our Covid-19 Experience

Különböző témájú kvízekkel és "keep together"-ekkel tettük színesebbé a mindennapokat.

A MiniCRM futócsapata

A legkisebbekre is gondolunk

MiniMood managereink is vannak

Projektmenedzsment tréning

Iroda vagy home office?

Kollégáink rugalmasan eldönthetik, hogy az irodából vagy otthonról dolgoznak és milyen arányban.

The new normal

A teljes HR team (Budapest- Kolozsvár). A meetingekhez mindig van online csatlakozási lehetőség :)

The new normal

Az online onboardingnak köszönhetően kollégáink már az első naptól kezdve dolgozhatnak otthonról.

The new normal

Jó időben, szabadtéren mindig jól esik a hideg frissítő. És persze mindez remek társaságban ;)

Hibrid munkavégezés nálunk :)

Munkaidőn kívül

Videóinterjú Egerszegi Krisztiánnal, cégünk társtulajdonosával

Videóinterjú Egerszegi Krisztiánnal, cégünk társtulajdonosával

Családbarát munkahely :)

👋 “Nálunk nem nézi senki rossz szemmel, ha egy-egy meetingre beköszönnek a gyermekeink :-)" 👋

👧“Amiben a támogatást érzem, az az irányomba tanúsított bizalom és rugalmasság: a számos újratervezés, váratlanul felbukkanó helyzetek - mert három gyermekkel akad ilyen bőven - eddig nem jelentettek gondot.” 👧

10 évesek lettünk!

Szeretem azt az érzést, amikor egy ügyet sikeresen zárok le, az pedig dupla motivációt ad, hogy a management is elismeri a sikerességemet!

Marusák Valentina

Sales representative

Our favorite digital solution

Maga a MiniCRM! - Természetesen mi is a MiniCRM-et használjuk a mindennapi munkánk során. :)

Our favorite digital solution

Open Hour - Minden hónapban lehetőséget biztosítunk kollégáink számára arra, hogy feltegyék a céggel, aktuális történésekkel kapcsolatos kérdéseiket, amelyekre az Open Hour keretén belül CEO-nk válaszol.

Our favorite digital solution

Online Demo - Termékfejlesztési csapatunk kéthetente bemutatja az adott sprintben történt fejlesztéseket. Az élő demo közben a kollégák lehetőséget kapnak kérdéseik feltételére és visszajelzés adására is.

🎂 10. szülinap Romániában

Szuperhőseink is vannak 🦸

Te olvastad már a Jövőképet?📚

Így segítünk 🐕🐈

Trénereink és tanácsadóink

Vezetőink 🫶

Management team

Blog

Articles about the company

Jobs for you
All jobs

Still looking for your dream job?

Subscribe to our newsletter and stay up to date with the latest news and offers!

Please provide your email address!