close
slide image 1
slide image 2
slide image 3
slide image 4
slide image 5
slide image 6
1 / 6
MiniCRMBudapest, Madách Imre út 13, 1075 Hungary

Értékesítő (B2B, Online, Szoftver)

Medior |Full-time |Sales |Budapest
Salary range
Not provided
Job details
Application deadline
Save job
Receive job notificationsSubscribe and we’ll let you know if there’s a job opening!
Job info

About the job

Légy iránytű az értékesítési folyamatunkhoz, ahol sikeres cégvezetőknek, vállalkozóknak és döntéshozóknak segítesz felelős döntést hozni a MiniCRM bevezetésével kapcsolatban. A piacról beérkező, tesztrendszert igénylő/árajánlatot kérő érdeklődők üzleti problémáit és igényeit kell azonosítanod, hogy a legjobb megoldást tudd prezentálni – online képernyőmegosztás segítségével – a MiniCRM-ben, mellyel hatékonyabbak, eredményesebbek és kiemelkedőek lesznek a piacon

Salary range

Salary rangeNot provided

Work schedule

Weekly working hours40 hours / week

Responsibilities

Segíteni az érdeklődőket.
Üzleti problémákat azonosítani különböző módszertanok, kérdezéstechnikák alkalmazásával.
Tanácsot adni érdeklődők számára abban, hogyan működhetnek jobban, érhetnek el nagyobb bevételt.
Adminisztráció. (Ne aggódj, van rá egy jó megoldásunk. :))
Hatékonyan együttműködni a többi csapattal.

Technologies and tools

skype |google apps |miniCRM

Professional skills

  • B2B Online/telefonos sales3 / 5

Qualifications

GeneralSecondary graduation

Language skills

EnglishFit for negotiation

Recommend to your friends!

Send the link

Personal skills

Passionate |Pozitív attitűddel rendelkezik |Kitartó, leleményes, alapos |Ért a technológiához |Eredmények és tudásvágy hajtja

Your future team in numbers

Team size
6-10 person
Team age range
23 - 30

How we work

What will you learn

Sokat fogsz tanulni különböző értékesítési módszerekről, kérdezéstechnikákról és kifogáskezelésről.

Ideal candidate

Van már tapasztalata online/telefonos salesben. Ez a pozíció tökéletes választás számodra ha 1-3 év tapasztalatod van online/telefonos értékesítésben. Ugyanakkor ha több mint 6-8 éve értékesítesz, vagy kizárólag személyes, területi értékesítést végeztél eddig akkor ez a pozíció nem lesz számodra ideális.

Do not apply, if...

nincs tapasztalatod értékesítésben, vagy kizárólag személyes, területi értékesítést végeztél
6-8+ éve értékesítesz
nincs aktív angol nyelvtudásod

Adminisztráció?!

Az értékesítő rémálma. Jó hír: nem papírok és nem öntapadós cetlik, de még csak nem is szanaszét képletezett Excel táblázatok sokasága áll majd rendelkezésedre. Egy egységes, bárhonnan elérhető ügyfélkezelő rendszert használunk, amit éppenséggel pont MiniCRM-nek hívnak! Kevesebb, mint 1 hónap és el sem tudod majd képzelni, hogy ezt miért csináltad valaha is másképp! :)

Velük fogsz együttműködni

Az értékesítés szorosan összekapcsolódik több csapattal is. Fontos lesz, hogy jó kapcsolatot ápolj az onboarding csapattal (akiknek átadod a behozott ügyfeleket, hogy ők segítsék a rendszer bevezetését), a sales support csapattal (akik minősítik az érdeklődőinket és továbbadják neked értékesítésre) és a marketing csapattal is (akik számítanak a visszajelzéseidre, hogy beépítsék azokat a futó hirdetéseinkbe, kampányainkba).

Mit nem fogsz csinálni?!

Hideghívásokat intézni.

Vásárolt adatbázisokat vagy előző munkahelyről mentett Excel táblázatot darálni.

Heti riportokat írni péntek esténként.

Heti/havi zárás előtt pár nappal feszülten azon tanakodni, vajon minden ajánlatot utánkövettél-e.

Why English matters

You’ll work in a company where although the daily communication is in Hungarian, when we gather on bigger meetings, trainings the common language is English. We also have most of our materials written in English. If you had no problem understanding this and you are not afraid to express yourself verbally either, you'll be alright! :)

Mi vár rád a MiniCRM-nél?

Magas etikai színvonal. Közösen megfogalmazott és elfogadott értékeink: tisztesség, becsületesség, őszinteség, öntudatosság, példa általi vezetés és pozitív gondolkodás.

Fiatalos csapat, inspiráló munkakörnyezet.

A siker nem szerencse kérdése, ezért kiemelten figyelünk a szakmai és személyes fejlődésre.

Az eredményeket és kiemelkedő teljesítményt elismerjük, megünnepeljük. Nem bánjuk, ha gyakran kell pezsgőt bontani ;)

Mi vár még rád a MiniCRM-nél?

Adunk a véleményedre. Egyéni ötleteidet, kezdeményezéseidet értékeljük, a HR csapatunk heti szinten foglalkozik a kollégák visszajelzéseivel.

Piacképes fizetés. A kérdés nem az, hogy mennyit fizetünk, hanem az, hogy mennyit szeretnél dolgozni.

Egészségbiztosítás.

A munkavégzéshez almás eszközöket biztosítunk.

Ha van kutyusod, mindennap hozhatod magaddal, ha visszatérünk az irodába, ha nincs, akkor megsimogathatod a kollégádét. :)

A COVID helyzet miatt

nálunk 2021. tavaszáig a home office a javasolt munkavégzési forma.

Amint a helyzet engedi, visszatérünk Budapest szívében lévő irodánkba, a Madách Trade Center-be.

About the company

Our story

  • 2008-02Elindult a MiniCRM Bt. 5 fővel
  • 2010-01Piacra dobtuk a MiniCRM rendszert
  • 2012-07MiniCRM Zrt. megalapítása
  • 2014-07Magyar Telekom: legjobb üzleti alkalmazás díj
  • 2015-03Nagyobb irodába költöztünk
  • 2015-03Romániai piacra lépés
  • 2018-07Több, mint 1000 cég használja a MiniCRM-et
  • 2020-08Deloitte Fast 500 rangsorban az EMEA régió 3. leggyorsabban növekvő magyar technológiai cége vagyunk
  • 2020-11Szerethető Munkahely lettünk a Dreamjobs-on (is) :)
  • 2021-11Újra elnyertük a Szerethető Munkahelyek díjat
  • 2022-02Bekerültünk az 1000 leggyorsabban növekvő európai cég közé a Financial Times rangsorolása szerint
  • 2023-02Több, mint 2000 cég használja a termékünket

What makes our product special

CRM |SaaS |Market leader software |Multilingual |User friendly |felhőalapú |Saját fejlesztés |Könnyen implementálható |Integrációk / API

Our product

MiniCRM


Cégünk 14 éves múltra tekint vissza, így ma már több mint 2000 magyar és román KKV használja.A MiniCRM nem csupán egy szoftver, hanem egy dinamikus partner, mely aktívan részt vesz a vállalatok fejlődésében. Rugalmasan igazodik az ügyfelek változó elvárásaihoz, és mindig készen áll arra, hogy segítse a vállalkozásokat azáltal, hogy hatékonyabbá teszi mindennapi tevékenységeiket.

Product video

Product video

Company values

Dog-Friendly
Family-friendly
Diverse
Eco-friendly
Social responsibility
Home Office opportunity
Remote Work opportunity
Health conscious
Age doesn't matter

Follow us

Life with us

Appreciating each other!

Év dolgozói - A kiemelkedő teljesítményt nyújtó kollégákat minden évben díjazzuk.

Appreciating each other!

Lojalitási szabadság - A cégnél töltött évek után a kollégák extra szabadnapokban részesülnek.

Appreciating each other!

Évfordulós ajándékok - Minden kollégánkat meglepjük az évfordulójuk alkalmából egy személyre szabott virtuális képeslappal.

Lightning round

Mac vagy PC
Amit választunk
Hobbi?
Közös játék+sörözés online
Nyakkendő vagy rövidnadrág?
Lássuk a lábszárakat

Trainings and workshops

Munkaidőnk egy részét szakmai továbbfejlődésnek szenteljük: részt veszünk konferenciákon, belső tréningeken, folyamatosan bővítjük könyvtárunkat, tudásmenedzsmenttel szervezeti szinten foglalkozunk.

How can the employees affect the company’s life?

Rendszeresen tartunk MINEVENT - Open Hour-okat, ahol szabadon beszélgetünk céget érintő témákról és változásokról. Dolgozói elégedettségméréseket is gyakran végzünk, mert mindenki véleménye számít.

Why we love our office

A Madách Trade Center-ben vagyunk, ami könnyen megközelíthető tömegközlekedéssel, ha pedig biciklivel jársz, az irodaház tárolójában biztonságban lesz a bringád. Bármikor leheveredhetünk egy kanapéra vagy babzsákra dolgozni és mindig van hely egy közös társasozáshoz is.

2020. márciusa óta igyekszünk az otthoni irodáinkat is ennyire kellemessé tenni.

Office photo

What would I miss if I left

A csapat hiányozna a legjobban, velük mindig jó hangulatban telik a munka. Imádom, hogy a változatos feladatok miatt egyáltalán nem unalmasak a hétköznapok.

Kéringer-Szabó Kitti

Onboarding tanácsadó team leader

Favourite thing in the office

Personal qualities we appreciate

Nem várod másoktól az utasítást, mert van kedved gondolkodni és rendszeresen készre szállítod a feladatokat (Getting Things Done)

A munkahelyről

Átlag életkor

35

Fiú/lány arány

54/38

Kollégák Magyarországon/Romániában

60/32

Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül?Online/offline társasjátékok (Skribbl, Among us, Aranyásók), közös sörözés, kávézás.

Ló nem volt

Kultúránk

Légy része közösségünknek, élvezd a napot, végezz kivételes munkát, dolgozz a legjobb terméken, kísérletezz, ügyelj a részletekre, légy jó az emberekkel, hallgasd meg őket, feltételezd, hogy mindenki más is a legjobb tudása szerint végzi munkáját. Mondj igazat, néha fogadd el, hogy nem értünk egyet. Légy pozitív hatással a világra, viszonozz, és mindig tanulj.

Alapértékeink

Gondolkodásmód. Folyamatosan fejlődök. Az életem a komfortzónám végén kezdődik.

Belső motiváció. Olyan dolgokat csinálok, amelyekben hiszek. Az hajt előre, hogy szeretem amit csinálok és hiszek benne.

Integritás. Őszinte, nyitott, etikus és tisztességes vagyok. Az emberek bíznak abban, hogy betartom a szavamat.

Öntudatosság. Képes vagyok megérteni milyen hatással vagyok másokra, használom erősségeimet, látom gyengéimet.

Így segít a MiniCRM

Így segít a MiniCRM

Team rules

A jó hangulat garantált ;)

@BP HR team

Karácsonyi csomagolás RO

A távolság nem akadály

"Tegyél jót"angyalkák munkában

Pihentető kreativitás

A Product team egy része @Cluj

Kommunikációs tréning

Pajamas Day @Cluj

Szeretjük az almát :)

Board game party

Our Covid-19 Experience

Egy nap alatt a teljes cég átállt home office-ra.

Our Covid-19 Experience

Harcoltunk a karanténkilókkal. Csapatépítő kihívásokkal tartottuk mozgásban a kollégákat. ;)

Our Covid-19 Experience

Különböző témájú kvízekkel és "keep together"-ekkel tettük színesebbé a mindennapokat.

A MiniCRM futócsapata

A legkisebbekre is gondolunk

MiniMood managereink is vannak

Projektmenedzsment tréning

Iroda vagy home office?

Kollégáink rugalmasan eldönthetik, hogy az irodából vagy otthonról dolgoznak és milyen arányban.

The new normal

A teljes HR team (Budapest- Kolozsvár). A meetingekhez mindig van online csatlakozási lehetőség :)

The new normal

Az online onboardingnak köszönhetően kollégáink már az első naptól kezdve dolgozhatnak otthonról.

The new normal

Jó időben, szabadtéren mindig jól esik a hideg frissítő. És persze mindez remek társaságban ;)

Hibrid munkavégezés nálunk :)

Munkaidőn kívül

Videóinterjú Egerszegi Krisztiánnal, cégünk társtulajdonosával

Videóinterjú Egerszegi Krisztiánnal, cégünk társtulajdonosával

Családbarát munkahely :)

👋 “Nálunk nem nézi senki rossz szemmel, ha egy-egy meetingre beköszönnek a gyermekeink :-)" 👋

👧“Amiben a támogatást érzem, az az irányomba tanúsított bizalom és rugalmasság: a számos újratervezés, váratlanul felbukkanó helyzetek - mert három gyermekkel akad ilyen bőven - eddig nem jelentettek gondot.” 👧

10 évesek lettünk!

Szeretem azt az érzést, amikor egy ügyet sikeresen zárok le, az pedig dupla motivációt ad, hogy a management is elismeri a sikerességemet!

Marusák Valentina

Sales representative

Our favorite digital solution

Maga a MiniCRM! - Természetesen mi is a MiniCRM-et használjuk a mindennapi munkánk során. :)

Our favorite digital solution

Open Hour - Minden hónapban lehetőséget biztosítunk kollégáink számára arra, hogy feltegyék a céggel, aktuális történésekkel kapcsolatos kérdéseiket, amelyekre az Open Hour keretén belül CEO-nk válaszol.

Our favorite digital solution

Online Demo - Termékfejlesztési csapatunk kéthetente bemutatja az adott sprintben történt fejlesztéseket. Az élő demo közben a kollégák lehetőséget kapnak kérdéseik feltételére és visszajelzés adására is.

🎂 10. szülinap Romániában

Szuperhőseink is vannak 🦸

Te olvastad már a Jövőképet?📚

Így segítünk 🐕🐈

Trénereink és tanácsadóink

Vezetőink 🫶

Management team

Blog

Articles about the company

Jobs for you
All jobs

Still looking for your dream job?

Subscribe to our newsletter and stay up to date with the latest news and offers!

Please provide your email address!