1 / 6

Budapest, Király u. 82, 1068 MagyarországŐRÜLTEN IZGALMAS PROJEKTEK, CUTTING-EDGE TECH

Easyling

Szoftverfejlesztés |Budapest |Kisvállalat (< 50)

Missziónk

“The best way to predict the future is to create it.” (Abraham Lincoln) - Sokakat érintő, mindennapi valós problémákra szeretnénk megoldást nyújtani IT-eszközökkel. Legerősebb tőkénk a kreativitásunk és a folyamatos alkotni akarásunk, amely eddig is mindig új, nemzetközi szinten is innovatív megoldásokhoz vezetett minket.

EasylingBudapest, Király u. 82, 1068 Magyarország

Jelenleg 0 állás található ennél a cégnél.

Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.

A cégről

Történetünk

2008-11-02Elindul az Easyling anyavállalata, a Skawa Innovation Kft. az Otthonrol távmunkarendszerre
2009-06-02Nyereségessé vált a cég.
2010-08-02A Skawa elindította a joszaki honalpot (ma Magyarország legnépszerűbb szakikeresője)
2011-09-02Az Easyling elkészül, és első díjat nyer a “The Next Web - How to” startup versenyén.
2015-05-02Kinőttük a Corvin-közben található irodát, a cég a jelenlegi, Lónyay utcai irodába költözött.
2015-12-02A világ legnagyobb tőzsdén jegyzett fordítóirodájának az igazgatója felkért technológiai partnernek.
2016-12-02A világ 2. legnagyobb fordítóirodája elkezdte az Easylinget használni. Elértük a 300M Ft árbevételt.
2019-10-10Jelenleg a világ 100 legnagyobb fordítóirodájának negyede az Easyling technológiáját használja.

Iroda cím

Budapest, Király u. 82, 1068 Magyarország

Ettől különleges a termékünk

Termékünkről

Easyling - weboldal fordító platform

Az Easyling weboldalak tetszőleges nyelvre történő anyanyelvi szintű fordítását teszi lehetővé pár kattintással. Az Easylinget már a legnagyobb nemzetközi fordítócégek is használják, többek között a Fortune 500 vállalatok weboldalainak fordítására.

Termékvideó

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Nyakkendő vagy rövidnadrág?: Rövidnadrág
Ebéd?: Soup Culture
Star Wars vagy Ben Hur?: Star Wars

Így képezzük a kollégákat

Mi kell ahhoz, hogy kiteljesedj? Támogatjuk a nyelvtanulást, szakmai tanfolyamokon való részvételt, személyre szóló coachingot. Mentorálás: a seniorok segítik az újakat.

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

A nyitott, személyes kommunikáció erejében hiszünk. Havonta tartunk csoportos (igény szerint páros) visszajelzés-megbeszéléseket, ahol egymás felé jelezzük észrevételeinket.

Mi hiányozna, ha elmennék

Mi hiányozna? A startupos lendület, amely itt ötvöződik a sokoldalúsággal és profizmussal, miközben a projekttársaim jó barátaim is egyben.

Kiss Csilla

Project Support Manager

Tulajdonságok, amiket értékelünk

A “vadnyugati” mentalitás: meg kell oldani, ha nem is tudjuk még, hogyan; ha még sosem csináltunk ilyet, akkor is. Összetartunk. Kitaláljuk! Kihozzuk magunkból a legjobbat.

Melyik híres ember lenne a cég?

Grabovsky - Túlélő

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

Karácsonyi buli barátainkkal

A munkahelyről

Mit esztek szívesen együtt?: pizza, chili, lecsó, jégkrém
Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül?: mozi, gokart, pénteki lazulás
Szülinapoztok együtt az irodában?: naná, és torta is van