close
slide image 1
Budapest, Nagybányai út 92, 1025 MagyarországA KKV-K BOXUTCÁJA

p2m Consulting

Mérnöki, Műszaki |Budapest |Kisvállalat (< 50)
Jelenleg 0 állás található ennél a cégnél.
Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.
A cégről

Történetünk

  • 2008-07A p2m Consulting alapítása
  • 2012-11CSR Hungary Díj elnyerése KKV kategóriában
  • 2013-11MNB Klub "Értékalkotók" közé választottak minket
  • 2014-03Új, saját irodába költöztünk
  • 2014-09Az 50 példaértékű fiatal vállalkozó közé választottak
  • 2015-05Családbarát munkahely lettünk, majd elnyertük az Üzleti Etikai díjat
  • 2016-05Magyarország legkiválóbb vállalata lettünk
  • 2016-09European Business Awards - Nemzeti Bajnokok lettünk
  • 2017Megkaptuk a Szerethető Munkahely minősítést
  • 2019Tudásbarát szervezet pályázat I. helyezett kisvállalkozás kategóriában
  • 20202020-ban a Családbarát Hely tanúsító védjegyet szereztünk
  • 2020ISO 9001 ÉS ISO 27001 TANÚSÍTVÁNY
  • 2021Új, tágas irodaházba költöztünk.

Ettől különleges a termékünk

Tanácsadás |Egyedi megoldások |Széles tanácsadói kompetencia |Erős csapatszellem |Ügyféligény-fókusz |Sokrétű, érdekes feladatok |Támogató munkatársi légkör |Diverzifikált csapat

Termékünkről

p2m cégcsoport - Kézben tartjuk a folyamatokat


Vállalkozások számára nyújtunk szakmai támogatást olyan menedzsment eszközökkel, mint a stratégia alkotás, a folyamatok modellezése és fejlesztése, valamint a teljesítménymérés, hogy a működésükből és az erőforrásaikból kihozzák a lehető legjobb eredményt.

A cégek boxutcájaként segítünk, hogy az ügyfeleink hatékonyan működő vállalkozást vezessenek, megfelelve a szabványoknak és jogszabályoknak.

Ügyfeleink

Céges értékek

Családbarát
Környezettudatos
Társadalmi felelősségvállalás
Távmunka lehetőség
Egészségtudatos

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Legbüszkébb
Csapatunk és a díjaink.
Superpower?
Humor és őszinte kommunkáció.
Átlag életkor?
22-60

Így képezzük a kollégákat

Mindenkinek van egyéni fejlődési- és képzési terve. A folyamatos képzést minden munkakörben támogatjuk.

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

A stratégiaalkotás nálunk közös feladat. Éppúgy részt vesz benne a vezetés, mint a gyakornok.


Van belső elégedettség mérés, 360 fokos értékelés, rendszeres beszélgetés, egyéni fejlődési terv.

Ezt szeretjük a legjobban az irodában

szép, modernek az irodáink, minden igényt kielégítenek. Jó ide bejönni.

Fotó az irodáról

Mi hiányozna, ha elmennék

A rugalmas munkabeosztás, a csapat és a hangulat.

Vezető tanácsadónk

tanácsadó

Kedvenc tárgy az irodában

Tulajdonságok, amiket értékelünk

A humor, fejlődés iránti igény, rugalmasság, ugyanakkor a precízség.

Melyik híres ember lenne a cég?

Melyik híres ember lenne a cég?

Bruce Willis - Öntudatos

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

A munkahelyről

Mit esztek szívesen együtt? Hétköznap ebédet. Csapatnapokon közös étkezések vannak a kertben, mindig az adott évszaknak megfelelő ételekkel. (tavasszal smoothie, nyáron görögdinnye, ősszel sütőtökös süti, télen pedig mézeskalács)

Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül? Közösen piknikelünk a kertben.

Értékeink

  • Hitelesség
  • Magas szakmaiság
  • Gyakorlatiasság
  • Win-win kapcsolatok
  • Csapatszellem, egymásra figyelés
A szakmánk

A szakmánk

TEDxSomlóiStWomen

TEDxSomlóiStWomen

Zokni - a szakmai felügyelet

Neked ajánlott állások
Összes állás

Még keresed az álomállást?

Maradj naprakész a legújabb hírekkel és ajánlatokkal, iratkozz fel hírlevelünkre, hogy mindig az elsők között értesülj róluk!

Add meg az e-mail címed