B2B Sales Manager
Állás infók
Az állásról
Bővítjük a B2B sales csapatot, melyhez igazán lelkes két új csapattagot keresünk. Egy kis létszámú összetartó csapat része leszel, a csapatvezető lesz a közvetlen felettesed. Elsősorban a meglévő céges ügyfeleket szolgáljuk ki, segítünk nekik cégprofilt készíteni, álláshirdetéseket feladni. Kis startupként a munkavégzés rugalmas, mostanában ?home office-olunk. Jelentkezz, ha szeretsz beszélni!
Fizetési sáv
akár 100.000 Ft bónusz lehetőség havonta teljesítménytől függően
Jelentkezés preferált módja
magyar,
Munkaidő
Feladatok
Technológiák, eszközök
Szakmai ismeretek
- 2+ év sales tapasztalat5 / 5
- Jó kommunikációs készség5 / 5
- HR ismeretek2 / 5
- Ügyfélszolgálati tapasztalat4 / 5
- Tárgyalási tapasztalat3 / 5
Végzettség
Nyelvtudás
Ajánld az ismerőseidnek!
Emberi tulajdonságok
A leendő csapatod számokban
- Csapat mérete
- 2-5 fő
- Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora
- 24 - 40
Az ideális jelentkező
Az ideális jelölt már dolgozott értékesítőként, nem probléma neki, ha egy nap több tíz ügyféllel egymás után kell beszélnie. Nem riad meg az önállóságtól, vannak jó ötletei, amiket szívesen meg is oszt másokkal. Kiveszi a részét a csapatmunkából és végigköveti a folyamatokat elejétől a végéig.
Előny, ha...
- Imádsz csacsogni, főleg telefonon
- Meggyőzőzöl bárkit bármiről
- Lendületes vagy és lelkes
- Szívesen segítesz embereknek
- Van B2B tapasztalatod
- Van telefonos tapasztalatod
- Tudod mi az Employer Branding
Ne jelentkezz, ha...
- nem szeretsz telefonálni
- megijedsz a váratlan megoldandó helyeztektől
- nem szeretsz emberekkel beszélgetni
- még nem dolgoztál sales területen
Hogyan dolgozunk mi?
- A vírushelyzet miatt teljes home office van a cégnél, a kapcsolatot online tartjuk
- Normál időszakban is sokat dolgozunk otthonról, heti 1-2x megyünk csak be az irodába
- A napi/ heti feladatokat együtt beszéljük át a hét elején
- Telefonon és slacken tartjuk a kapcsolatot egymással
A cégről
Történetünk
- 2015-09Petya és Maja megvették a Budapest Startup Jobs csoportot Facebook-on.
- 2016-03Megalakultunk! Megvettük a DreamJo.bs domaint.
- 2017-09Elindítottuk az első Szerethető Munkahely Díjat!
- 2018-05Összeállt a jelenlegi csapat, és nekivágtunk az új irányoknak.
- 2018-06Csodás új, zöldövezeti irodánkba költöztünk, a budai várhoz közel.
- 2019-11Harmadik, nagy sikerű Szerethető Munkahelyek Gála
- 2020-05Megszületik a Self-branding profil
- 2020-11Első Szerethető Munkahelyek Online Konferencia
- 2021-04Elindul a DevChallenge
- 2023Csatlakozol a csapatunkhoz
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
Állásportál és Munkaerőpiaci Branding Platform
A munkaerőpiaci branding és marketing segítségével hozzuk össze hatékonyan az álláskeresőket a munkaadókkal.
Nálunk élmény egy állásra jelentkezni, bekukkanthatsz a cégek backstage-ébe. Megnézheted, hogy kik lesznek a kollégáid vagy beviheted-e a kutyád az irodába, de te is bemutathatod magad a Self-branding profil segítségével.
Hiszünk benne, hogy mindenkinek megtaláljuk az álom munkáját.
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Superpower?
- Rugalmasság
- Ebéd?
- Egy grillezés a kertben?
- Nemek aránya?
- Lányok állnak nyerésre 🙂
Így képezzük a kollégákat
Folyamatos fejlesztésen dolgozunk csapatosan, ami közben rengeteget tanulunk.
A Baconsult-ös tudáshálóból is gyakran merítkezünk.
Támogatjuk a proaktív kollegákat a fejlődésükben.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
Mindenki véleménye számít! Szóban vagy slacken írásban.
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
Az irodánk ott van, ahol szeretnénk. Akár a kényelmes otthonunkban, akár a tengerparton, a lényeg, hogy a munka el legyen végezve. 😎
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
A csapatépítő Lidl-özés! 😜
Brigi
Head of Sales
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
Szerethető munkahelyek
Bullshit nélkül! - Forbes
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
Kedvenc digitális megoldásunk
Blog