close
slide image 1
Flexfleet ZrtBudapest, Lomb u. 31, 1139 Magyarország

Junior Sales Manager

Medior |Teljes munkaidős |Sales |Budapest
Bruttó fizetési sáv
350 000 - 370 000 HUF +Bónusz
Megnézem az állás részleteit
Jelentkezési határidő
Állás mentése
Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.
Állás infók

Az állásról

Dinamikusan fejlődő flottakezelő cégünkhöz keresünk sales munkatársat, aki új vállalati ügyfeleket hoz cégünknek, emellett meglévő partnereink igényeit kezeli.

Fizetési sáv

Bruttó fizetési sáv 350 000 - 370 000 HUF
+Bónusz

Alapfizetésen felül bónusz jár minden megkötött szerződés után, aminek mértéke szerződés-függő.

Bérkalkulátor

Jelentkezés preferált módja

Jelentkezés nyelve:
magyar,
Önéletrajz

Munkaidő

Heti munkaidő40 óra / hét
Törzsidő9 - 17.00

Feladatok

Új ügyfelek felkutatása és látogatása
Sales kampányok támogatása
Ajánlatok összeállítása beszállítókkal és ügyfelekkel együttműködve
Szerződéses feltételek kitárgyalása
Folyamatos személyes és telefonos kapcsolattartás meglévő ügyfelekkel

Technológiák, eszközök

MS Office |Trello |Mobiltelefon |Saját fejlesztésü rendszerek

Szakmai ismeretek

  • Műszaki ismeretek3 / 5
  • MS Office ismeretek3 / 5
  • Autók iránt érdeklődés5 / 5
  • Ügyfélorientáltság5 / 5
  • B jogosítvány gyakorlattal5 / 5

Végzettség

ÁltalánosÉrettségi
ÁltalánosBA diploma
ÁltalánosMA diploma
ÁltalánosBármilyen fokú diploma

Nyelvtudás

MagyarAnyanyelvi szint
és
AngolTársalgási szint

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

Emberi tulajdonságok

Csapatmunkára való képesség |Kiváló kommunikációs képesség |Nyitottság, rugalmasság |pontos, precíz munkavégzés |Nagyfokú teherbírás

A leendő csapatod számokban

Csapat mérete
11-15 fő
Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora
23 - 44

Leendő csapatod képekben

Leendő kollégáid

Bagi Gabi
Kiss Ádám

Mit fogsz tanulni

  • Nagyon jól megismered az autókat, képben leszel a legújabb modellekkel kapcsolatban is
  • Sok érdekes és sikeres céget fogsz megismerni partnereid személyében
  • Tisztában leszel az autófinanszírozás és flottakezelés minden részletével

Az ideális jelentkező

  • Szereti az autókat, érdeklik az autós világ újdonságai
  • Kreatív módon tud új ügyfeleket levadászni

Előny, ha...

  • Van egy kis sales tapasztalatod
  • Angol nyelvtudás

Ne jelentkezz, ha...

Nincs jogosítványod
Az autókat csak olyan eszköznek tekinted, ami elvisz A-ból B-be
Nem szereted a pörgést, inkább egy kávézgatós nyugdíjas állásra vágysz

Home Office
A cégről

Történetünk

  • 2010-09Két, korábban is flottakezeléssel foglalkozó magánszemély megalapítja a Flexfleet Zrt.-t.
  • 2011-03Első flottakezelt autóra szóló szerződés megkötése.
  • 2018-05Ezredik flottakezelt autóra szóló szerződés megkötése.
  • 2019-11Saját javítóműhely megnyitása.
  • 2020-01Második telephely megnyitása.
  • 2020-12Felmérésünk alapján ügyfeleink 94%-a kifejezetten elégedett volt szolgáltatásainkkal.
  • 2021-11Bérautó üzletág elindítása.
maps

Iroda cím

Budapest, Lomb u. 31, 1139 Magyarország
További irodák

Ettől különleges a termékünk

Értünk az autókhoz |Dedikált kapcsolattartót adunk |Átláthatóan dolgozunk |Nincsenek rejtett költségek |Folyamatosan riportálunk |Útsegély szolgálat 0-24-ben |Nem szalonautót várunk vissza |Hozom-viszem szolgáltatás |Jó termékhez jó csapatunk van

Termékünkről

Flottakezelés - Ön vezessen, a többi a mi dolgunk!


Cégünk 2011-ben kezdte meg működését, tartós bérlettel, illetve az ügyfeleink tulajdonában lévő céges autók kezelésével foglalkozunk. A vállalati gépjárművekhez kapcsolódó teljes folyamatban részt veszünk, a beszerzéstől kezdve az autópark kezelésén át egészen a transzparens riportolásig, mindezt ügyfeleink igényeire szabva. Értékeink: átláthatóság, folyamatos rendelkezésre állás, mobilitás.

Ügyfeleink

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Megbecsüljük egymást

Cégünk jelenleg 25 munkavállalót foglalkoztat, csapatunk folyamatosan bővül. Hiszünk abban, hogy a szakmai felkészültség önmagában nem elég, fontos az is, hogy az új kolléga emberileg is illeszkedjen a csapatba. A tudatos kiválasztási folyamatnak köszönhetően cégünkre nem jellemző a fluktuáció, és a kiválasztás után is segítjük munkatársainkat abban, hogy jól érezzék magukat. Számos, a felsőoktatásban tanuló diák gyakornokként kezdte nálunk, később közülük többen a cégünk munkavállalói lettek.

Megbecsüljük egymást

Közösségünk nemcsak munkavállalók összessége, akik ugyanazon a munkahelyen dolgoznak, a magánéletben is segítjük egymást. Ha egy kolléga költözik, akkor ebben a csapat is segít. Közös chatfelületünk van, ahol személyes témákról beszélgetünk egymással, munkaidőn kívül is. Ha valakinek nehézségei adódnak, a vezetőséghez bátran fordulhat problémáival, kellő empátiával viszonyulnak minden egyes kollégához. Büszkék vagyunk arra, hogy csapatunk egységét ügyfeleink is visszaigazolják.

Megbecsüljük egymást

Amennyiben úgy látjuk, hogy egy kollégánk leterhelt, napi nyolc órában már nem tudja ellátni a feladatait, akkor felveszünk egy új kollégát, ügyelünk arra, hogy senki ne jusson el a kiégés határáig. Versenyképes fizetést kínálunk munkatársainknak, emellett pedig egységes bónuszrendszert vezettünk be. Béren kívüli juttatásként kollégáink többségének cégautót biztosítunk és támogatjuk képzési ambícióikat is. A fotón a Cseriti egyik munkatársa mesél a csapatnak az adománybolt hálózat működéséről.

Kétszavasok

Nyakkendő vagy rövidnadrág?
Rövidnadrág.
Ebéd?
Közösen a tárgyalóban.
Sör, bor vagy tömény?
Ásványvíz, sör, bor, tömény.

Így képezzük a kollégákat

Szakmai tréningeken való részvétel, tesztvezetések, autó bemutatók látogatása, belső képzések.

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

  • Heti szintű közös és one-to-one meetingek (fejlesztési ötletek, ügyfél visszajelzések kiértékelése, követező lépések)
  • Közös email cím (sikerek, befejezett nagyobb feladatok, fontos hírek kommunikálása)

Ezt szeretjük a legjobban az irodában

Az irodában a csapatot szeretjük a legjobban. :-) Nyitott terű, családbarát (a gyerekeknek van külön játszósarok), kutyabarát és mindenkinek van elég helye. Együtt reggelizünk, ebédelünk a tárgyalóban, sőt néha a bulikat is itt tartjuk. Bár a vezetőség támogatja az otthoni munkavégzést, egyszerűen szeretünk bejárni dolgozni.

Fotó az irodáról

Mi hiányozna, ha elmennék

Igazából minden. Soha nem volt még ilyen rugalmas és közvetlen munkahelyem.

Osvalda Norbert

Ügyfélkapcsolati menedzser

Kedvenc tárgy az irodában

Tulajdonságok, amiket értékelünk

Figyelem, megbízhatóság, segítőkészség, önálló gondolatok, csapatjáték, humor, rugalmasság.

Melyik híres ember lenne a cég?

Melyik híres ember lenne a cég?

Richard Dean Anderson - Szakmailag tudatos

COVID alatt is együtt

Amíg otthon dolgoztunk, a szokásos platformok mellett (heti össznépi + terület szerinti Teams megbeszélés, telefonok) a már korábban létrehozott Facebook csoportunkban is folyamatosan tartottunk egymással a kapcsolatot. A munkára fókuszáltunk és a mentális/fizikai egészségünk megőrzésére. Amikor lehetőségünk nyílt rá, rögtön tartottunk egy lélekerősítő bulit az egyik kollégánk kertjében.

Neked ajánlott állások
Összes állás

Még keresed az álomállást?

Maradj naprakész a legújabb hírekkel és ajánlatokkal, iratkozz fel hírlevelünkre, hogy mindig az elsők között értesülj róluk!

Add meg az e-mail címed