close
slide image 1
slide image 2
slide image 3
slide image 4
1 / 4
AvataoBudapest, Alíz utca 1, 1117 Magyarország

Senior UX Designer

Medior |Teljes munkaidős |IT Project Management |Budapest
job.undefined
500 000 - 700 000 HUF
Megnézem az állás részleteit
Jelentkezési határidő
Állás mentése
Értesülj állásainkról!Iratkozz fel és szólunk, ha itt új álláslehetőség nyílik.
Állás infók

Az állásról

You are an experienced UX designer with that special feel for good designs, able to follow the hottest trends but deliver a unique design. You understand that a design should be both functional and good-looking and you can conduct concept and usability testing, and gather feedback. You are able to find creative ways to solve UX problems and to communicate your ideas and prototypes to developers.

Fizetési sáv

Nettó fizetési sáv 500 000 - 700 000 HUF
Bérkalkulátor

Munkaidő

Heti munkaidő
Törzsidő9 - 5

Feladatok

Deliver unique designs that engage users
Transform ideas and goals into usable experiences
Develop scenarios, personas and user journeys
Design for the US market with our UI designer
Engage users and serve our business goals

Technológiák, eszközök

zeplin |Slack, Trello |Adobe Illustrator, XD, PS

Szakmai ismeretek

  • Adobe XD5 / 5
  • Adobe Illustrator/Photoshop5 / 5
  • Sketch5 / 5
  • Proto.io3 / 5
  • InVision3 / 5

Végzettség

IparművészetMA diploma

Nyelvtudás

AngolTárgyalóképes szint

Ajánld az ismerőseidnek!

Elküldöm a linket

Emberi tulajdonságok

Csapatjátékos |Proaktív |Tud önállóan is dolgozni

Leendő csapatod képekben

A cégről

Történetünk

  • 2014-07Avatao was founded from a side project at CrySyS Lab at BME in Budapest.
  • 2016-09The side project became popular and we released the first version of the platform to the public.
  • 2017-08We received the first investment and started to conquer the world and we moved into our new office.
  • 2018-10Seed funding allows us to expand to international markets, mostly UK/US. Team is expanding.
  • 2020-07We moved to a new, bigger, brighter office

Ettől különleges a termékünk

IT biztonság |DevSecOps |Hands-on exercises |Continuous learning

Termékünkről

Teaching developers to write secure software


Avatao helps companies building a security culture in software engineering with an awesome, hands-on, online security training for developers. We have customers in Europe and we are getting substantial interest in the US. We constantly thrive for better and we are full of surprises. If you like challenges, join us!




Ügyfeleink

Termékvideó

Termékvideó

Céges értékek

Családbarát
Sokszínű és Befogadó
Környezettudatos
Társadalmi felelősségvállalás
Home Office lehetőség
Távmunka lehetőség
Utazási lehetőség
Egészségtudatos
Barkácsoló
Nálunk a kor nem számít
Hibrid munkavégzés

Itt követhetsz minket

Az élet nálunk

Kétszavasok

Mac vagy PC
90
Nyakkendő vagy rövidnadrág?
100
Átlag életkor?
25

Így képezzük a kollégákat

We are building a systematic career plan with each person. Starting with small trainings, meetups, conferences, our goal is that everyone on the team keeps growing.

Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?

No bullshit is our motto. Try to keep a flat company structure. We emphasize honesty and are open to hear about new ideas and we have regular team and 1-1 meetings where each one of us has their word.

Ezt szeretjük a legjobban az irodában

Fotó az irodáról

Mi hiányozna, ha elmennék

I love the way we work together, and the fact that we can see the direct contribution of our work. Not one day is like the other!


Maïté Hacquin

Business Team Lead

Kedvenc tárgy az irodában

Tulajdonságok, amiket értékelünk

  • We are super-focused on getting things done
  • We think positively open-minded
  • We are pro-active
  • We help each other
  • We are happy to share what we know
  • We have a good sense of humor
Melyik híres ember lenne a cég?

Melyik híres ember lenne a cég?

Grabovsky - Túlélő

What makes us awesome

- Startup mindset

- Unique company on a unique market (playing the Premier League)

- Make immediate impact

- Team getting together on a regular basis

- Flexible work environment

- Young team

Our values...

How we work?

We appreciate freedom and flexibility: we work in a hybrid way. You decide when you come and go and where do you wor from.

The steps of the recruitment

We will get to know each other in 3 easy steps:
- you will have an intro call with our human relations rep: Éva, who will ask you about your motivations and former experiences
- we will send you a take-home test where you can show us how you work
- you will have a professional interview with our CEO & founder Márk

Kedvenc digitális megoldásunk

We create birthday memes

We are all about solutions...

Az új normális

Mark, our CEO ceoing from San Francisco
Neked ajánlott állások
Összes állás

Még keresed az álomállást?

Maradj naprakész a legújabb hírekkel és ajánlatokkal, iratkozz fel hírlevelünkre, hogy mindig az elsők között értesülj róluk!

Add meg az e-mail címed