Folyamatmenedzsment tanácsadó
Állás infók
Az állásról
Feladataid közé tartozik majd elsősorban folyamatmenedzsment és ehhez kapcsolódó projektek önálló vezetése. Szervezeti diagnózis és helyzetfelmérés készítése, folyamatok modellezése, folyamatfejlesztési javaslatok megfogalmazása és a gyakorlatba való bevezetés támogatása az ügyfeleknél. Jó, ha érted és ismered a stratégia alkotás lépéseit, módszertanát és ismersz lean módszertanokat is.
Fizetési sáv
Jelentkezés preferált módja
magyar,
Munkaidő
Feladatok
Technológiák, eszközök
Szakmai ismeretek
- Folyamatmenedzsment5 / 5
- Projektmenedzsment4 / 5
- Stratégia4 / 5
- Teljesítménymenedzsment4 / 5
- Szabvány ismeret pl. ISO 90012 / 5
Végzettség
Nyelvtudás
Ajánld az ismerőseidnek!
Emberi tulajdonságok
Így dolgozunk mi
Csapatban és önállóan. Kicsi és nagy projektekben. KKV-knál és nagyvállalatoknál. Home officban, irodában, ügyfélnél. Interjúkkal, kapcsolatokkal és háttérmunkával, feldolgozással. Budapesten és vidéken. Egyszóval színesen.
Mit fogsz tanulni
Minden hónapban tartunk belső szakmai képzést azokból a tudásanyagokból, ami csapaton belül elérhető. Az elmúlt egy évben volt projektmenedzsment, self branding, adatvédelmi képzés de tartottunk workshopot anti korrupciós kockázatértékelés témában is.
Belépéskor komplett képzést kapsz amely során megtanítunk használni a folyamatmodellező eszközünket is, ha korábban nem ismerted volna.
Az ideális jelentkező
Ideális jelöltünk szenvedélyesen szereti a szakmáját. Szereti a kihívásokat és kreatív. Bármibe kezd, megtalálja benne azt, ami szép és amiben örömét leli.
Képes önálló időbeosztásra, akár csapatot is vezetni, szívesen dolgozik egyedül és másokkal együttműködve is. Kiveszi a részét a közösség építő eseményekből, és megtalálja az egyensúlyt a munkája és a szabadideje között.
Előny, ha...
Ha dolgoztál már nagyvállalatnál alkalmazottként és belülről is láttad egy ilyen szervezet működését.
Ne jelentkezz, ha...
- Ha még nem dolgoztál soha tanácsadóként
- Ha nincs legalább 5 év szakmai tapasztalatod
- Ha nehezen alkalmazkodsz váratlan helyzetekhez
- Ha nem szeretsz utazni
A cégről
Történetünk
- 2008-07A p2m Consulting alapítása
- 2012-11CSR Hungary Díj elnyerése KKV kategóriában
- 2013-11MNB Klub "Értékalkotók" közé választottak minket
- 2014-03Új, saját irodába költöztünk
- 2014-09Az 50 példaértékű fiatal vállalkozó közé választottak
- 2015-05Családbarát munkahely lettünk, majd elnyertük az Üzleti Etikai díjat
- 2016-05Magyarország legkiválóbb vállalata lettünk
- 2016-09European Business Awards - Nemzeti Bajnokok lettünk
- 2017Megkaptuk a Szerethető Munkahely minősítést
- 2019Tudásbarát szervezet pályázat I. helyezett kisvállalkozás kategóriában
- 20202020-ban a Családbarát Hely tanúsító védjegyet szereztünk
- 2020ISO 9001 ÉS ISO 27001 TANÚSÍTVÁNY
- 2021Új, tágas irodaházba költöztünk.
- 2023Elkészült a közösségi tér, amely otthont ad a belső csapatrendezvényeinkek, szakmai napjainknak.
Ettől különleges a termékünk
Termékünkről
p2m cégcsoport - Kézben tartjuk a folyamatokat
Vállalkozások számára nyújtunk szakmai támogatást olyan menedzsment eszközökkel, mint a stratégia alkotás, a folyamatok modellezése és fejlesztése, valamint a teljesítménymérés, hogy a működésükből és az erőforrásaikból kihozzák a lehető legjobb eredményt.
A cégek boxutcájaként segítünk, hogy az ügyfeleink hatékonyan működő vállalkozást vezessenek, megfelelve a szabványoknak és jogszabályoknak.
Ügyfeleink
Céges értékek
Az élet nálunk
Kétszavasok
- Legbüszkébb
- Csapatunk és a díjaink.
- Superpower?
- Humor és őszinte kommunkáció.
- Átlag életkor?
- 22-60
Így képezzük a kollégákat
Mindenkinek van egyéni fejlődési- és képzési terve. A folyamatos képzést minden munkakörben támogatjuk.
Hogy szólhatnak bele az alkalmazottak a cég életébe?
A stratégiaalkotás nálunk közös feladat. Éppúgy részt vesz benne a vezetés, mint a gyakornok.
Van belső elégedettség mérés, 360 fokos értékelés, rendszeres beszélgetés.
Ezt szeretjük a legjobban az irodában
szép, modernek az irodáink, minden igényt kielégítenek. Jó ide bejönni.
Fotó az irodáról
Mi hiányozna, ha elmennék
A rugalmas munkabeosztás, a csapat és a hangulat.
Vezető tanácsadónk
tanácsadó
Kedvenc tárgy az irodában
Tulajdonságok, amiket értékelünk
A humor, fejlődés iránti igény, rugalmasság, ugyanakkor a precízség.
Melyik híres ember lenne a cég?
Bruce Willis - Öntudatos
A munkahelyről
Mit esztek szívesen együtt? Hétköznap ebédet. Csapatnapokon közös étkezések vannak a kertben, mindig az adott évszaknak megfelelő ételekkel. (tavasszal smoothie, nyáron görögdinnye, ősszel sütőtökös süti, télen pedig mézeskalács)
Mit csináltok szívesen együtt munkaidőn kívül? Közösen piknikelünk a kertben.
Értékeink
- Hitelesség
- Magas szakmaiság
- Gyakorlatiasság
- Win-win kapcsolatok
- Csapatszellem, egymásra figyelés
Digital Hungary
Zokni - a szakmai felügyelet
Blog